La Asociación de Profesionales, Técnicos y Auxiliares de Salud Pública del Chaco, nucleada en Fesprosa, señala que además de la desprotección al personal de salud ante la pandemia del coronavirus, más de la cuarta parte del plantel esta precarizado y hay contratos renovados en enero con valores de 2019.
Desde la Asociación de Profesionales, Técnicos y Auxiliares
de Salud Pública del Chaco (APTASCH), ante la grave situación que se vive
en la provincia y el país respecto al COVID-19, manifestaron que “los
trabajadores de la Salud no se sienten protegidos ni reconocidos”.
“La epidemia va a seguir avanzado, y siguen faltando en la
mayoría de los establecimientos sanitarios los elementos de protección personal
adecuados para cada caso. Sin estos, el profesional no puede ni debe realizar
la atención requerida. Esta pone en riesgo a los trabajadores y limita su
capacidad de acción frente a la crisis”, detallaron.
Expresaron además: “No podemos permitir que haya víctimas,
que serían evitables, entre los mejores soldados que tenemos en esta batalla”.
En relación a las condiciones laborales que enfrentan los
trabajadores del sector en esta epidemia, afirmaron: “Están afectadas también
por la falta de organización. La guardia del hospital Perrando está sobrepasada
y no se proveen los recursos humanos necesarios para trabajar en condiciones
adecuadas. Ante ello, es urgente disponer el personal para la demanda actual y
futura”.
“También sufrimos la falta de normativas claras que llevan a
que en muchos establecimientos se nieguen las licencias para personas con
factores de riesgo y para cuidadores que establece el decreto 432/2020, debido
a la resolución 514 del Ministerio de Salud”, señalaron desde APTASCH.
En ese marco, exigen que se transmitan directivas claras a
todos los servicios para que los mismos se organicen para la atención de
emergencia y se otorguen las licencias correspondientes a quienes las
necesitan, y no expongan a riesgos innecesarios a personas vulnerables.
APTASCH puso especial énfasis además en la falta de
reconocimiento que afecta a los trabajadores de la Salud, más aún el
sentimiento de ser discriminados. “Ya se otorgaron aumentos salariales a docentes
y judiciales, y Salud sigue esperando a raíz de que se suspendió la continuidad
de la paritaria salarial prevista para esta semana”, expresaron.
Y agregaron: “Esa suspensión forzosa no es razón para que
los trabajadores de la salud, con magros sueldos, debamos esperar por un
aumento salarial hasta el fin de la epidemia. Exigimos un aumento de emergencia
para Salud, a cuenta de las negociaciones paritarias cuando éstas se reanuden”.
“Ayer se estableció por decreto un aumento para el valor de
las guardias, que es justo, pero absolutamente insuficiente, ya que una pequeña
proporción de los trabajadores las cobra. Incluso hay profesionales que
trabajan en turnos las 24 horas en los servicios más críticos y no cobran por
guardias, de modo que es indispensable un incremento que alcance a todos”.
Exigen además un aumento de emergencia para los trabajadores
precarizados a quienes les renovaron sus contratos en enero a valores de 2019 y
para todo el personal precarizado. “Más de un cuarto de todo el plantel, muchos
prestando servicios en la primera línea en esta emergencia sin cobertura, sin
derechos, con sueldos magros, exigimos la regularización de su situación
laboral”, señalaron desde APTASCH.
“Si el gobierno no protege en todo sentido al personal de
salud, nuestra provincia no estará en condiciones de hacer frente a esta
epidemia. Desde hace tiempo venimos sosteniendo que la salud no puede
esperar. Ahora esta verdad es más palpable que nunca”, finalizaron.
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