ANTE LA CRISIS, FESPROSA DECLARA EL ESTADO DE ALERTA Y MOVILIZACIÓN EN DEFENSA DE LOS TRABAJADORES Y LA SALUD PÚBLICA

Martes 20 Asamblea Multisectorial por el derecho a la salud / Jueves movilización al Consejo del Salario

Los resultados de las PASO del domingo 11 demostraron que el plan económico basado en el acuerdo con el FMI había perdido todo consenso social.

El impacto del ajuste en la vida de los trabajadores y los sectores medios determinó un voto de repudio tan masivo como inesperado por su magnitud. El lunes 12, el gobierno paralizado dejó hacer a los grandes jugadores del mercado y el resultado fue una devaluación feroz que licuó los ingresos de las clases populares en horas y arrojó a más de 400 mil argentinos a la pobreza. (Este ajuste cambiario fue legitimado ayer por el candidato triunfante).

En el plano sanitario, la ausencia de precios de referencia implicó la suspensión de entregas de medicamentos e insumos básicos y un creciente desabastecimiento en las instituciones de salud. En el día de ayer, el gobierno lanzó una serie de medidas totalmente insuficientes para paliar el efecto devastador de la devaluación sobre los ingresos de los sectores populares.

Es por eso que el Consejo Ejecutivo Nacional de FESPROSA resuelve:

1) Declarar el estado de alerta y movilización de los trabajadores de la salud en todo el territorio nacional.

2) Exigir la inmediata apertura y/o reconvocatoria a paritarias en todas las jurisdicciones.

3) Adherir al documento de la multisectorial por el derecho a la salud "Los argentinos votamos más salud, no más ajuste" y participar de la asamblea del martes 20 a las 15hs en la Facultad de Medicina. Promover iniciativas similares en todas las provincias y municipios.

4) Adherir  a la movilización de CTA Autónoma y otros sectores sindicales y sociales al Consejo de Salario el jueves 22 a las 15 horas.

Contacto para la prensa: Jorge Yabkowski, presidente de la Fesprosa: 11-51215179

Fesprosa Consejo Ejecutivo Nacional
15/8/19


Federación Sindical de Profesionales de la
Salud de la República Argentina
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Miércoles 12 horas, conferencia de prensa en el Hall del Hospital Posadas: El ajuste macrista se cobró una nueva vida

En el día de ayer falleció Graciela Casco, enfermera despedida con cáncer del turno noche del Hospital Posadas. En una muestra de ferocidad sin límites de la administración macrista, que conduce el doctor Bartoldi y Lonardi, autores de más de 1300 despidos, entre ellos 120 enfermeros del turno noche de alta calificación, Graciela Casco, enfermera del turno noche con dos años de antigüedad y probada y reconocida trayectoria, fue despedida hace un año por las autoridades macristas del Hospital Posadas. Se le quitó la obra social y se la despidió enferma. La Cicop Fesprosa del Hospital Posadas logró, a través de un amparo judicial, que se le restituya la cobertura social que había perdido y por lo que había descontinuado su tratamiento oncológico y a pesar de las denuncias públicas no fue reincorporada a su trabajo.

Con menos de 50 años, Graciela falleció ayer. Y por más que decimos que el Presidente tiene que irse el 10 de diciembre y que en el medio tiene que haber una cantidad de medidas consensuadas para salvar el poder adquisitivo de los argentinos y evitar la caída del salario, la hiperinflación y la dictadura de los Mercados, también decimos que la administración de Posadas debe irse ahora mismo porque son los responsables intelectuales de la muerte de Graciela Casco.

Mañana, como todos los miércoles, pacientes y vecinos acompañados por los trabajadores harán la ronda de protesta a las 11,45 y a las 12 en conjunto la Cicop Posadas con los vecinos y los pacientes harán una conferencia de prensa en el hall central para recordar a Graciela Casco, repudiar a las autoridades del Hospital Posadas y exigir que renuncien de manera inmediata en conjunto con la reincorporación de todos y todas las despedidas.

Contacto Mónica Dicon, Cicop Fesprosa (CTA Autónoma): 11-34269122

Jorge Yabkowski: “Para los trabajadores y las trabajadoras de la salud, la derrota de Macri es una buena noticia”

En diálogo con ACTA, Jorge Yabkowski, Presidente de la Fesprosa, Federación que reúne a los profesionales y trabajadores de la salud de todo el país y secretario de Interior de la CTA Autónoma dijo que para los trabajadores y las trabajadoras de la salud, la derrota de Macri es una buena noticia. A su vez  detalló los pedidos que le harán al nuevo Gobierno: convocatoria a una paritaria  nacional de salud, reincorporación de todos los trabajadores despedidos del Posadas y del resto del país, que volvamos a tener un Ministerio de Salud, que se garantice la producción pública de medicamentos, sueros y  vacunas junto a la provisión en tiempo y forma  de la medicación oncológica y contra el VIH, entre las medidas más urgentes.

¿Jorge, cuál es tu apreciación sobre el resultado electoral de ayer?

Para los trabajadores y las trabajadoras de la salud, la derrota de Macri es una buena noticia. Es una buena noticia para los que luchamos contra la CUS desde el primer día, para los que enfrentamos las reformas laboral, previsional y sanitaria, para los que combatimos los despidos, la persecución antisindical en el Posadas, también para los que lucharon en su territorio contra la megaminería, el modelo sojero con agrotóxicos y el nuevo elefante blanco Vaca Muerta y el fracking. Para todos los luchadores sociales la derrota de Macri es altamente significativa desde Tierra del Fuego a La Quiaca.

¿Cómo ves la transición de aquí a octubre?

En primer lugar, Alberto Fernández y Axel Kicillof son respectivamente, virtualmente electos, considero el resultado absolutamente irreversible y pienso que se puede profundizar la diferencia. En la transición es imprescindible que el gobierno de Macri de cuenta del resultado de las urnas y revierta algunas de las barbaridades que hizo.

¿Cuáles son entonces para vos las prioridades en esta transición habida cuenta que consideras irreversible en octubre el triunfo del Frente de Todos?

En primer lugar, consolidar esta victoria del campo popular a través de una actitud activa y de movilización para garantizar la efectiva derrota de Macri. En lo urgente reclamar la renuncia de Bertoldi y de toda la conducción del Posadas, se tienen que ir ya, con todos los cómplices que tienen, incluido Rubinstein, el  secretario de Salud. Y en segundo lugar, como otra medida  urgente, tienen que cumplir con los fallos de la Corte Suprema de Justicia y confirmar la inscripción gremial de los gremios de Fesprosa de Tierra del Fuego y Neuquén.

En esta transición es fundamental estar en la calle: tenemos planificado el 29 de agosto marchar al ex Ministerio de Salud por los 15 puntos, en los cuales la derogación de la CUS y la restitución de la capacidad del Ministerio a través de la recuperación de su rango es un hecho fundamental. Pero también es el deber en la transición asegurar para los pacientes vacunas y medicamentos como por ejemplo los de VIH. Están faltando 16 medicamentos para los pacientes con VIH que se movilizaron el 8 de agosto al Ministerio.

¿Y cómo ven el futuro mediato? ¿Qué le plantearía la Fesprosa al futuro gobierno?

Yo creo que lo principal es convocar a un amplio debate nacional sobre el modelo de salud. Para ello es obvio que debemos replantear de manera radical la relación con el Fondo Monetario; con el peso del pago de una deuda ilegal e ilegítima, el margen para desarrollar políticas públicas se acerca a 0, por eso si pensamos cuáles son las prioridades, retomamos las palabras de José Carlos Escudero en el simposio de la Facultad de Medicina, organizado por los equipos de salud del Frente de Todos: “los primeros 100 días tienen que ser  de un shockde servicios públicos gratuitos, con aumento de la producción pública de medicamentos y de recursos humanos para demostrar a la población que estamos frente a una prioridad que es la salud pública”.

Ayer Alberto Fernández no mencionó a la salud pública pero sí lo hizo Kicillof; creemos que se perfila una batalla al interior del nuevo Gobierno. En estos 100 días además hay que convocar a una paritaria nacional de salud, necesitamos una carrera profesional para los 350 mil trabajadores del sistema público de salud.

¿Y cuáles son para vos las acechanzas dentro de la conformación del nuevo Gobierno?

Hay muchas, pero yo voy a hacer referencia a una que vi ayer a la noche: los gobernadores cogobernando, lo que planteó Alberto Fernández en su discurso, yo diría casi de asunción. Esto es una alerta amarilla porque Manzur es el rey de los planes focales, es un enemigo de los trabajadores, no recibió a la Fesprosa en los 7 años de su gestión y se enriqueció alegremente aumentando  y fomentando el crecimiento del sector privado y de las corporaciones. Que sea Manzur el que represente a los gobernadores en ese futuro cogobierno, tal como lo dijo Alberto Fernández, es algo que por lo menos nos trae aprehensión. Pero esta Arcioni en Chubut pagando el salario en cuotas, está Peppo bajando el salario en Chaco y excluyendo a los trabajadores de la salud de la negociación colectiva, está Uñac fomentando la megaminería, está Bordet planteando que hay que fumigar las escuelas o Schiaretti que hace 20 años que se niega a convocar a una paritaria de salud en su provincia.Así que el cogobierno con estos gobernadores es uno de los toques de alerta para el futuro. Nos convoca  seguir trabajando  en el Movimiento por el Derecho a la Salud y en la Multisectorial, plantear los 15 puntos y seguir unidos y movilizados.

Contacto para la prensa Jorge Yabkowski: 11-51215179

El Sindicato de Salud Pública de Chubut para por 72 horas

EL Sindicato de Salud Pública de Chubut (SiSaP-FESPROSA), lleva adelante un paro de 72 horas "ante la falta de respuestas de los funcionarios que pretenden que cobremos en 3 cuotas y desconocen acuerdos paritarios", afirma Carlos "Caito" Sepúlveda, Secretario General del gremio que agrupa a trabajadores y trabajadoras de hospitales y centros de salud de toda la provincia patagónica.

En el contexto del reclamo que desde hace más de un mes vienen realizando trabajadores y trabajadoras de especialidades como enfermería, medicina, profesionales de áreas técnicas, administración, transporte y servicios generales, entre otras disciplinas organizados en SiSaP-FESPROSA, una importante movilización se realizó en la capital provincial. Allí dialogamos con Sepúlveda, titular del gremio.

-¿Porqué llegaron a esta medida?

 Esta acción tiene que ver con la falta de diálogo de parte del gobierno de Chubut. Por ello declaramos el estado de "asamblea y movilización" en toda la provincia. Por ello es que estamos realizando retenciones de servicios cada dos horas en cada turno y con actividades públicas y tuvimos que sumar paros generales, como éste de 72 horas que estamos haciendo hasta el viernes junto con la Mesa de Unidad Sindical donde estamos todos los gremios estatales.

-¿Cuál es el reclamo?

- Estamos reclamando cosas muy básicas pero que en Chubut no se cumplen: Que se pague en tiempo y forma, que se respeten los acuerdos paritarios y por el fin de la precarización laboral. Además, necesitamos que nuestra obra social estatal brinde las prestaciones que merecemos, que se terminen los cortes de servicios que están sufriendo compañeros y compañeras profesionales como los médicos, quinesiólogos, farmacéuticos, entre otros.

-¿Qué dicen los funcionarios?

 Días atrás fuimos a una reunión con autoridades de la provincia, donde estuvimos todos los gremios de la Mesa de Unidad Sindical, y no hubo respuestas satisfactorias: pretenden que esperemos y cobremos nuestro sueldo en 3 cuotas y se niegan a reconocer la cláusula de reajuste por inflación de septiembre y enero ("Cláusula gatillo"), pagarían "Zona desfavorable" y "Antigüedad" tarde y en 8 cuotas. Nos fuimos con más incertidumbres de las que teníamos.

-Es decir poca voluntad de resolver

 Por eso ésta es muestra respuesta, con el pueblo en la calle. Una multitud en la calle, con trabajadores de los organismos públicos de Chubut manifestando en las calles de Rawson.

-¿Cómo siguen?

 En el marco de las 72 horas de paro, siguen las asambleas en Trelew, Rawson, Nivel Central, Comodoro Rivadavia, Esquel y todo el interior. A la falta de respuestas le respondemos con democracia sindical, llevando a las asambleas propuestas para consensuar medidas de acción y seguir peleando por la Salud Pública. Creemos que estamos en un área muy sensible, y atendemos a nuestro pueblo y a nuestros propios compañeros y compañeras.

* Equipo de Comunicación de la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA)

Fesprosa y la resistencia en el Posadas

Esta mañana, como todos los miércoles cerca del mediodía, la Comisión de pacientes y vecinos del Hospital Posadas, volvió a realizar la Ronda de la Resistencia para repudiar la política de Macri y exigir la renuncia de las autoridades y la reincorporación de todos los despedidos y las despedidas. ACTA habló con Jorge Yabkowski, presidente de Fesprosa y secretario de Interior de la CTA-A.

-En esta nueva ronda de la Resistencia en el Hospital Posadas ¿Cómo evaluás la situación?

 Estuvimos con la Comisión de pacientes y vecinos y la CICOP-Posadas en la Ronda. Desde hace casi un año, todos los miércoles 11.45 horas, la comunidad y los trabajadores confluimos para repudiar la política de Macri en el Hospital Posadas y exigir la renuncia de las autoridades y la reincorporación de todos los despedidos.

Días atrás renunció el Doctor Lonardi, director de personal, autor de centenares de despidos y cerebro de la persecución anti sindical que no sólo se cobró estos cerca de 1300 compañeros sin trabajo sino que también echó a 17 de los 23 delegados de la CICOP, cesanteó a miembros de la comisión directiva, promovió juicios penales y hasta intentó –sin éxito- desalojar nuestra sede sindical, el famoso “Bunker de la resistencia”.

-¿Cómo ves el papel de la CICOP-Posadas?

 Sigue siendo el eje de la resistencia al ajuste, y es la base logística donde se guardan las banderas, megáfonos y todo lo que usan los vecinos y vecinas para manifestar.

También es de destacar el gesto solidario con la oposición a Darío Silva, el burócrata sindical violento y cómplice de los despidos. En nuestro local estos compañeros encontraron un lugar seguro para trabajar y poder disputarle la conducción de ATE Morón.

-¿Y FESPROSA qué papel jugó?

 Desde FESPROSA vimos inmediatamente que el Posadas era un paradigma para la política de Salud del Macrismo: destrucción del hospital público para aplicar la CUS, con represión violenta y liquidación de los sindicatos –un sueño de la derecha mundial y anhelo de la de la Argentina. Frente a eso, desarrollamos jornadas solidarias, movilizaciones con gran espíritu unitario, promovimos el Movimiento por el Derecho a la Salud dentro y fuera del Hospital, reuniones del Comité Ejecutivo de FESPROSA, visitas de delegaciones de las provincias.
También denunciamos al gobierno ante la OIT y, justo cuando estaban a punto de enviar una misión para investigar el tema del Posadas, unas maniobras del burócrata de la CGT, Gerardo Martínez impidió que esta comisión llegue al país, por lo menos antes de las elecciones. Como síntesis puedo decir que con FESPROSA logramos contribuir de manera decisiva a que el Hospital Posadas sea una causa nacional, paradigmática y que todo el mundo sepa que la política macrista se refleja en este hospital.

-¿Qué mirada tenés de la coyuntura electoral?

 Creo que la derrota de Macri no significa necesariamente una victoria de las fuerzas populares. De hecho, durante los 12 años del gobierno anterior no se avanzó en el Posadas ni medio milímetro en la desprecarización de los trabajadores –hoy ya no queda prácticamente ningún personal de planta y hay casos de compañeros jubilándose con 25 años de precarización. Tampoco se avanzó en libertad sindical ya que por acuerdo de la burocracia de UPCN y ATE, los Profesionales de la Salud quedamos excluidos de la negociación colectiva, aun siendo el gremio claramente mayoritario y teniendo personería gremial. La excusa era que no eran parte de una organización nacional pero cuando en el 2015 FESPROSA obtuvo la personería gremial, UPCN, ATE Y el ministerio de trabajo nos cerraron la puerta en la cara a CICOP-Posadas y FESPROSA primero con Tomada y luego con Triaca. Es decir, la derrota de Macri es indispensable pero de por sí no garantiza la reincorporación de los despedidos, ni que haya otras prioridades ni mayor y mejor oferta de servicios públicos de salud gratuitos. Por todo esto, vamos a tener que seguir unidos en la calle.

-¿Cómo ves la causa del Hospital Posadas en el contexto de la agenda que plantea el Movimiento por el derecho a la Salud y la Multisectorial?

 Francamente con mucho optimismo ya que logramos compromisos de todas las fuerzas políticas de poner entre los puntos destacados al Posadas y también la reincorporación de todos los despedidos. Además, cualquiera sea el resultado de las PASO, desde la Multisectorial estamos convocando a una gran movilización el 29 de agosto al medio día frente al ex Ministerio de Salud para decir que tenemos que volver a tener un Ministerio de Salud, hay que derogar la CUS, terminar con el envenenamiento masivo que implica el Extractivismo. Y sobre todo hay que respetar los derechos de los trabajadores de la Salud, como eje de una nueva política y para esto, a modo de símbolo, la inmediata reincorporación de todos los despedidos del Posadas.

APTASCH inició acciones judiciales contra el Ministerio de Salud por la precarización y lleva adelante un nuevo paro

La Asociación de Profesionales, Técnicos y Auxiliares de Salud Pública de la provincia del Chaco (APTASCH) inició acciones judiciales en la Justicia Laboral, a fin de que se ordene al Ministerio de Salud que la incluya en la comisión creada por Resolución Nº 2106, para la ejecución del proceso de regularización de la precarización laboral y hoy lleva adelante un nuevo paro de 48 horas. Prensa Fesprosa dialogó con Ricardo Matzkin, secretario general del gremio.

"Estamos llevando adelante un paro por 48 horas, reclamando por el sector salud, porque han dado un aumento insuficiente, menos al 30% (este sería el tercer año de pérdida salarial que calculamos en el 40%), muchos profesionales se están yendo del sistema de salud pública. Además reclamamos por el pase a planta de más de 3000 precarizados", dijo a ACTA Ricardo Matzkin, secretario general de Aptasch-Fesprosa.

"Entendemos que el Gobierno nos excluye de las negociaciones porque le es más cómodo negociar con un solo gremio que además está involucrado en la campaña electoral del gobernador así que esa creemos que es la razón principal: está negociando con el propio oficialismo", destacó el médico.

Cabe recordar que, en mencionada comisión, la autoridad sanitaria provincial incluyó a una sola entidad gremial, no permitiéndole la participación a APTASCH, que es el único gremio exclusivo del sector.

Ante ello, desde la asociación indicaron que “la omisión del Ministerio de Salud se interpreta claramente como un acto discriminatorio, ya que no existen fundamentos legales que avalen su accionar”.

“La comisión tiene numerosas funciones en lo que respecta al proceso de pase a planta del personal precarizado, por lo cual no puede ser dejada de lado la única entidad gremial que tiene representación exclusiva en dicho sector”, detallaron.

La centralización de las negociaciones con un solo gremio dificulta el tratamiento de cuestiones inherentes netamente a este sector, el que debe ser representado también por la asociación gremial respectiva de salud pública, que es la APTASCH.

“Dentro del deterioro general del sistema de salud, la precarización de las condiciones de trabajo es uno de sus graves problemas, lo que repercute en la incorrecta prestación del servicio e impacta negativamente en el acceso al cuidado de la salud, que es un derecho de la comunidad”, indicaron desde APTASCH, y afirmaron también que “numerosos fueron los planteos que hemos realizado desde principios de año para poder ser citados a las negociaciones, lo que tuvo como respuesta el silencio del Ministerio y la negativa a participar”.

“La omisión de responder los planteos también afecta el derecho de APTASCH de obtener una decisión fundada, lo que tampoco fue cumplimentado por la administración”, agregaron.
En los planteos realizados, se hizo hincapié en que la negociación colectiva (las tratativas desarrolladas en el ámbito de la comisión en cuestión lo son) constituyen un instrumento de acercamiento entre las partes antagónicas (los trabajadores y el Estado), que debe intentar impedir que los conflictos que necesariamente existen se radicalicen, bregando por soluciones en un marco de discusiones bipartitas.

Contrariamente a tales fines, se deja de lado a la única organización representativa del sector, provocando la agudización del conflicto.

Ante esto, desde APTASCH confirmaron la convocatoria de una nueva medida de fuerza, realizando un paro de actividades por 48 horas, los días 6 y 7 de agosto. En este marco, manifestaron que “señalamos al Gobierno y al Ministerio de Salud como únicos responsables de la prolongación del conflicto, al negarse a la negociación, al negarse a dar respuesta al reclamo de recomposición del salario de los trabajadores del sector, terriblemente devaluado a causa de la política salarial de este gobierno, así como al no dar una respuesta integral a la precarización laboral que alcanza ya a un tercio de los trabajadores del sistema sanitario”.

“A la vez que se niega al diálogo y no da respuesta a los reclamos y las propuestas salariales, el Ministerio ejecuta acciones que exteriorizan desprecio por los trabajadores de la Salud, como la discriminación hacia APTASCH en el proceso, parcial e insuficiente, de pase a planta, o el aumento irrisorio en el pago de guardias, evidenciando el bajísimo lugar que ocupa la Salud entre las prioridades de este Gobierno”, finalizaron diciendo.

Fuente: aptasch.org

Paro y movilización en Neuquén en defensa de la salud pública

Los profesionales y las profesionales de la salud de Neuquén, nucleados en SiProSaPuNe-Fesprosa se movilizaron esta mañana al centro de la ciudad cabecera para reclamar a la Comisión de Trabajo de la Legislatura que de tratamiento al anteproyecto de Ley de Carrera Sanitaria, que el Ejecutivo no ha dado respuesta. Que se trate y apruebe esta legislación es de vital importancia para sostener el sistema de salud público neuquino, que tiene uno de los índices de mortalidad más bajos del país. Además están llevando adelante un paro en el sector ambulatorio. ACTA habló con Noemí Alemani, médica neonatóloga, secretaria gremial de SiProSaPuNe.  

Desde hace más de un año que los profesionales y las profesionales de la salud de Neuquén vienen reclamando que se le de tratamiento en la Legislatura provincial al proyecto de Ley de Carrera Sanitaria. Y es que de no tratarse y aprobarse, se corre el riesgo de que el sistema de salud público de la provincia, que tiene el índice de mortalidad más bajo del país, caiga paulatinamente en el camino de la privatización.

“Estamos en el centro de Neuquén manifestándonos en el marco del paro que convocamos para hoy. Venimos reclamando hace más de un año la carrera profesional dentro del sistema de salud pública, porque a partir de abril del año pasado se promulgó el convenio colectivo de trabajo, en forma intempestiva, sin ningún tipo de participación de ningún trabajador, esto trajo aparejado un desdibujamiento de la dedicación exclusiva, que para nosotros es el pilar de sostén del sistema de salud”, explicó Noemí Alemani, médica neonatóloga, secretaria gremial de SiProSaPuNe-Fesprosa.

Desde que se aprobó el convenio colectivo, la dedicación exclusiva fue degradada salarialmente poniendo otra figura que es sin retención de título, sin obligatoriedad de cumplimiento de horarios y con un fuerte marco de flexibilización laboral, así como con gran transferencia de esa mano de obra de calidad de los profesionales hacia el sector privado, explicó la médica: “esto para nosotros es el principio de comenzar a construir la CUS dentro del sistema de salud de la provincia de Neuquén”, destacó.

Hace 40 años que el sistema de contratación exclusiva es la que dio respuesta al sistema de salud público de Neuquén, que como se sabe, tiene el índice más bajo de mortalidad, comparado con CABA y Tierra del Fuego. “Tenemos nuestro trabajo puesto exclusivamente en el Hospital Público y esto evidentemente molesta al Gobierno que tiene una visión más privatista de la salud”, señaló Alemani.

La dirigente sindical destacó además que el hecho de que se devalúe la dedicación exclusiva hace que el plantel joven y de mediana edad se vayan al sector privado, “al día de hoy están suspendidos los concursos desde hace 8 o 9 meses y no tenemos, en gran parte de la provincia, ni siquiera los planteles mínimos de profesionales en los hospitales de cabecera. Es un problema grave de desmantelamiento de servicios esenciales como pediatría, clínica médica, medicina general, especialidades absolutamente básicas”, explicó.

Hº Centenario: incorporación de personal

Ante los reclamos públicos del Sindicato de Profesionales Universitarios de la Salud (SIPRUS –Fesprosa) y la firmeza de los profesionales del servicio de guardia, la dirección del hospital informó que a partir del día 03/08 se pondrá un nuevo médico en el horario de 12.00 a 20.00 horas, que cumplirá las tareas de gestión de la sala de espera. De esta forma se podrá definir la prioridad para la resolución de las consultas.

También se informó que se comenzará la remodelación edilicia, luego del pico de alta demanda. “Desde SiPrUS solicitamos por escrito la información, que debe contener fecha de comienzo y plazo estimado de ejecución. También solicitamos que finalizada la obra deben aumentarse la cantidad de recursos humanos. Reclamamos también el pago de los adicionales de guardia activa y de emergencia que muchos compañeros no están cobrando. A partir de estas medidas quedó en claro que la responsabilidad sobre la calidad de atención de salud es responsabilidad principal de las autoridades”, expresaron desde el gremio.

Prensa SIPRUS -Fesprosa

La Salud y la Cuarta revolución industrial

Con un panel integrado por Jaime Breilh, Viviana García, Anabel Pomar y Rodolfo Kempf, se realizó este miércoles en el Anfiteatro del Hotel Quagliaro de la Asociación Trabajadores del Estado la conferencia pública "Ciencia crítica frente al exterminio de la 4ta revolución industrial, repasando la determinación social de la salud y la geografía de la vida".

La iniciativa de ATE y de la Federación Sindical de Profesionales de la Salud (Fesprosa-CTA-A) puso en debate el impacto de las nuevas tecnologías aplicadas a la producción, en el contexto del capitalismo en la etapa extractivista-depredadora, signado además por la mercantilización de todos los aspectos de la vida.

Daniel Godoy, moderador de la conferencia y Director del IDEP Salud, inauguró la charla saludando a los panelistas e indicó: "Queremos discutir la actualidad desde las ciencias". El fracking, las consecuencias que sufren los pueblos fumigados, el extractivismo, la destrucción de la vida, entre otros temas. "Tenemos derecho a la salud y al buen vivir", afirmó Godoy y detalló el compromiso de ATE que para ello inaugura el programa ’ATE Universidades’, que comprende una serie de actividades de formación y diplomaturas en relación con universidades y espacios de educación superior.

La primera expositora de la jornada fue Viviana García, Secretaria de Cultura de la CTA Autónoma, quien expuso sobre Vaca Muerta y Salud Humana. Explicó el trabajo que vienen realizando desde el Movimiento por el Derecho a la Salud desde hace tres años y desde Fesprosa: “un sindicato de ciudadanía, con el cual asumimos el compromiso de pelear por la salud del pueblo”, dijo.

En este sentido, indicó la tarea que realizan con el Colectivo Andrés Carrasco y con el Observatorio Petrolero Sur: “Hacemos relevamientos sobre el impacto del fracking en la vida de los trabajadores y en la población”. En esta línea informó que: “En Argentina la extracción por fracking comenzó de manera sistemática en el 2010”. Constatamos el impacto que tiene esta práctica depredadora de extracción de petróleo y gas sobre el aire, el suelo, el agua que afecta la producción frutihortícola y de alimentos en general de la región donde se halla el área Vaca Muerta y del Valle de Río Negro en particular. Registramos cambios urbanos y gran aumento de la criminalidad, adicciones, trata de personas, prostitución y aumento de la discriminación de género. En Añelo, que es un centro de producción, había una población de dos mil personas, ahora hay 40.000 sin los servicios mínimos. Aparece la categoría de "obrero petrolero", una especie de nueva clase social con prerrogativas por encima del resto de la población”, ejemplificó la Secretaria de cultura de la CTA-A.

La ciencia no es neutral

Rodolfo Kempf, físico e investigador de la CNEA, insistió en la posición de la organización diciendo que “la Ciencia no es neutral”. En esta línea, explicó que “con sus productos y trabajos, con sus trabajadores y trabajadoras debe aportar a los sectores populares. Desde ATE creemos que la energía es un bien social y su acceso un derecho humano. Debemos ubicarnos como una fuerza popular para plantar una agenda popular de acceso a la energía”.

“Hemos tenido victorias, como la de la Asamblea de Jáchal y la defensa de los glaciares y la defensa de la producción de Río Turbio. ¿Es posible un buen vivir con pobreza energética? En el continente hay 30 millones que no tienen acceso a la energía, y los sectores empobrecidos pagan la energía más cara que el resto de la población”, indicó y reafirmó: “el sistema energético debe tener participación de los trabajadores y la población, en las tres áreas: producción, traslado y distribución”.

La periodista especializada, Anabel Pomar, contó sobre el trabajo realizado colaborativamente en la investigación “Los Papeles de Monsanto”: “En el 2017 se demostró mediante documentos de la propia empresa que el glifosato es genotóxico y cancerígeno. Descubrimos la gran cantidad de dinero que gasta Monsanto en periodistas y agencias de publicidad. Además pagan para generar pseudoliteratura científica para tratar de instalar que el glifosato es inocuo”. También informó que Monsanto ya tiene condenas en USA: “la sentencia dice que "Monsanto actuó con malicia porque sabía de las consecuencias cancerígenas del glifosato".

Jaime Breilh, médico, académico e investigador ecuatoriano, saludó la iniciativa de ATE y la CTA-A de darle lugar a estas discusiones: “Hacer salud en una sociedad excluyente es una pelea ¿Qué tiene de nuevo el capitalismo del siglo XXI? Hay mucho estudio sobre eso en Europa y América que trata de explicar el avasallamiento de los derechos por parte del sistema financiero y la tecnociencia”.

En este sentido convocó a generar inteligencia colectiva y valorar los aportes de los pueblos de América: “El zapatismo, por ejemplo, ha hecho un gran aporte y en un documento del 2016 plantearon construir algo mejor para proteger la vida. ’No más sin nosotros’, dijeron y representaron a millones de excluidos". Brailh también llamó a hacer una autocrítica desde los proyectos de izquierda que gobernaron la década pasada, “que se enamoraron del poder y a veces asumieron prácticas que criticaban”. Finalmente afirmó que “tenemos que terminar con poner a la tecnología como una deidad. Estamos tan metidos en la ideología consumista, tan auto reprimidos, que no hace falta el fascismo brutal”.

Durante el debate, la intervención de Claudia Baigorria, Secretaria Adjunta de la CTA-A y también de CONADU Histórica, celebró este debate: “Desde dónde estamos en CONADUH, vemos una disociación de los investigadores e investigadoras y los Estados” e indicó además que “hay que respetar el aporte de la lucha feminista a este movimiento por un buen vivir”.

De la conducción de la Central, se destacó además de presencia de Ricardo Peidro, Secretario General de la CTA-A; Silvia León, Secretaria de Género; Cyntia Pok, Secretaria de Formación; Alberto González, Secretario de Organización; Clarisa Gambera, Secretaria de Género de CTA-A Capital y Cesar Baliña de CTA-A Buenos Aires.

APTASCH va al paro por 48 horas: “El gobierno discrimina sistemáticamente a los trabajadores de salud pública”

La Asociación de Profesionales, Técnicos y Auxiliares de Salud Pública del Chaco (APTASCH), comunicó la realización de un nuevo paro de actividades, por 48 horas, para los días 1 y de 2 de agosto, afirmando que “vamos al paro ante un gobierno que muestra en sus acciones un desprecio mayúsculo por la salud pública y sus trabajadores”.

Desde la asociación manifestaron que “mientras el Gobierno otorga incrementos salariales sustanciales a funcionarios judiciales y mejora la oferta a los docentes, relega a los trabajadores de la salud a un continuo deterioro de sus ingresos”. En este marco, detallaron que “el Gobernador promulgó un decreto por el cual los valores de la hora guardia aumentan menos del 10%, a un año del último incremento, y promueve un proceso de pase a planta que contempla apenas a un 20% del total de agentes precarizados, con la participación exclusiva de UPCP en la mesa técnica, excluyendo a APTASCH y al resto de los gremios que ejercemos legítima representación de los trabajadores del sector, en una actitud discriminatoria inaceptable e ilegal”.

“Continuamos en la lucha exigiendo salarios y condiciones laborales dignas para los trabajadores de la salud pública, que a pesar de ser los que sostienen el sistema sanitario provincial, son sistemáticamente excluidos y discriminados por las autoridades provinciales”, finalizaron diciendo.

Denuncian que sólo hay tres médicos para atender la guardia del Centenario

Así lo aseguran los gremios que nuclean a los profesionales. El martes pasado murió un paciente tras esperar asistencia por largas horas.

Entidades sindicales que agrupan a los profesionales de la salud denunciaron que en la guardia del Hospital Centenario sólo hay tres profesionales para atender la creciente demanda de pacientes que se da en esta época del año y que tampoco hay un sistema de triage, lo que permite evaluar la gravedad de los cuadros clínicos de quienes están en la sala de espera para agilizar su ingreso. El alerta llega con un antecedente trágico: la semana pasada, un hombre de 64 años falleció en la guardia de ese efector tras esperar más de cinco horas por una atención médica que nunca llegó.

Tanto desde la Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la Argentina (Fesprosa) como desde el Sindicato de Profesionales Universitarios de la Salud (Siprus) dejaron en claro que "la muerte de un paciente tras una larga demora en la sala de espera de la guardia hizo evidentes muchas de las condiciones de trabajo y atención que se venían denunciando".

"El Hospital Centenario, el de tercer nivel más importante de la provincia, cuenta con sólo tres profesionales médicos en la guardia externa. Si bien fue remodelada hace algunos años, el espacio y la capacidad de atención son reducidos para la demanda que tiene el servicio", aseguraron en el comunicado firmado por ambas entidades.

En diálogo con La Capital, la secretaria general de Siprus, María Fernanda Boriotti, destacó ayer que "la realidad del Centenario se vive también en los hospitales Eva Perón, de Granadero Baigorria y Provincial. Hemos pedido refuerzos de personal y mejores condiciones edilicias en las guardias, pero no hemos tenido respuestas", aseguró.

En tal sentido, Boriotti también destacó que "tampoco se tuvo en cuenta el pedido de creación de un área de triage, lo que permitiría evaluar previamente la condición clínica del paciente. Obviamente que eso requiere de mayor personal, pero permitiría que se trabaje distinto y que la gente sepa qué demora va a tener en relación a su cuadro clínico. Hoy, en el caso específico del Centenario, en admisión hay un administrativo que no tiene los conocimientos para poder evaluar un cuadro clínico y poder determinar si debe ser atendido con premura. Eso debe hacerlo un profesional en un área de triage, pero eso implica establecer otra forma de atención que requiere de una decisión política que hasta ahora no se ha concretado", indicó la profesional.

En negro

La denuncia de las entidades gremiales no sólo puso en evidencia los pocos profesionales afectados a las guardias externas sino que fue más allá y alumbró la situación de trabajo en negro de la mayoría. "La mitad de los profesionales trabaja en negro, son monotributistas que no tienen aportes ni estabilidad. El último pase a planta permanente en el área de salud se dio en 2013", indicó Boriotti.

El comunicado de los gremios señala además que si bien la fachada externa del Centenario "fue remodelada hace algunos años, el espacio y la capacidad de atención son reducidos para la demanda que tiene el servicio. Basta recorrer el lugar para ver a los pacientes, que luego de ser atendidos están recibiendo un tratamiento o esperando un estudio complementario, amontonados uno al lado del otro en sillas por falta de camillas y consultorios adecuados. Pacientes que quedan internados en la guardia durante varios días por falta de camas en toda la red", se destaca en el escrito.

"La inauguración de la nueva fachada del hospital contrasta con las obras de ampliación de la guardia que en teoría estaban presupuestadas, pero nunca comenzaron", aseguraron.

En ese orden, Boriotti destacó que "la situación por la que atraviesan los profesionales evidencia un deterioro en sus condiciones de trabajo. La demora en la atención genera estados de irritabilidad de los pacientes y todo se mejoraría si de una vez por todas se implementa el sistema de triage que nos permite fijar y determinar prioridades en la atención", puntualizó.

El comunicado de Fesprosa y Siprus deja en claro que "más allá de las participaciones singulares de los actores que estuvieron en esa situación concreta (la muerte de un paciente de 64 años), hay que dejar en claro que la responsabilidad de las condiciones de atención es del gobierno, que debe invertir para que los trabajadores tengan las condiciones adecuadas para desarrollar sus tareas y que la población (que sostiene con sus impuestos el sistema) acceda a servicios de salud de calidad".

colapsada. La guardia externa del Centenario fue escenario de la muerte de un paciente el martes pasado tras una larga espera por atención médica.

Fuente: www.lacapital.com.ar

SIPROSAPUNE en la Legislatura neuquina

Profesionales de la salud de Siprosapune expusieron en la Legislatura neuquina sobre el proyecto de ley N° 12507 presentado este año para regular la Carrera Profesional en Salud Pública y sobre la necesidad e importancia de su tratamiento. 

SIPRUS- FESPROSA EN LA CUMBRE DE LOS PUEBLOS DEL MERCOSUR EN SANTA FE

SIPRUS- FESPROSA EN LA CUMBRE DE LOS PUEBLOS DEL MERCOSUR EN SANTA FE 

En la ciudad de Santa Fe, con la presencia de los presidentes de Argentina, Brasil, Uruguay y Paraguay, se llevará a cabo mañana la Cumbre del Mercosur. 

En paralelo  sindicatos, organizaciones territoriales, pueblos fumigados y centrales sindicales han convocado para hoy martes 16 a la Cumbre de los Pueblos.

SIPRUS FESPROSA participa de la convocatoria con la consigna " Por un Mercosur solidario y participativo"

El miércoles 17 por la mañana Siprus Fesprosa será parte de la manifestación "Basta de Fumigarnos", contra el modelo productivo extractivista y contaminante.

Frente a la embestida privatista y de seguros focales Siprus/Fesprosa  sostiene los quince puntos de la Multisectorial por el Derecho a la Salud. Lo hace con el aval de los gremios de salud de toda América reunidos en Buenos Aires días atrás, rechazando la política impulsada por el Banco Mundial de "Cobertura Universal de Salud"( CUS ) y promoviendo la defensa irrestricta del Derecho pleno a la salud garantizado por Sistemas Públicos, Universales Gratuitos y de Calidad.

CONTACTOS P/NOTAS:

Leandro Goldsack SIPRUS Santa Fe +54 9 342 408-5280

- Jorge Yabkowski 011.15.5121.5179 presidente FESPROSA.

- María Fernanda Boriotti

+54 9 341 361-7540

+54 9 341 361-7541 Secr. Gral. FESPROSA.

El gremio nacional de la salud pública de argentina FESPROSA junto a gremios de salud de las américas se pronunciaron contra la Cobertura Universal de Salud (CUS) en un encuentro sindical internacional en Buenos Aires

EL GREMIO NACIONAL DE LA SALUD PÚBLICA DE ARGENTINA FESPROSA JUNTO A GREMIOS DE SALUD DE LAS AMÉRICAS SE PRONUNCIARON CONTRA LA COBERTURA UNIVERSAL DE SALUD (CUS) EN UN ENCUENTRO SINDICAL INTERNACIONAL EN BUENOS AIRES

La Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA) participó del 24 al 28 de junio de 12ª Conferencia Regional Interamericana (IAMRECON) de la Internacional de Servicios Públicos (ISP), la federación sindical mundial que representa a 20 millones de trabajadores y trabajadoras que prestan servicios públicos esenciales en 163 países.

En ese contexto, la FESPROSA se expresó "de Canadá a Tierra del Fuego, unidos contra la ofensiva privatizadora neoliberal en salud".

FESPROSA y los sindicatos de salud de América Latina, luego de un análisis colectivo, suscribieron los siguientes acuerdos:

1 )  La ofensiva neoliberal y privatista en la región presenta características comunes en todos los países: Reforma Laboral,  Reforma Previsional, recorte de los gastos en salud pública, privatizaciones, tercerización de servicios y precarización laboral. 

En Brasil la enmienda 95 congela el gasto público social. Ello lleva al desmantelamiento del SUS y del control social, elimina la negociación colectiva en el SUS mientras se autoriza al gran capital trasnacional para operar en salud privada y pública. 

En Chile esta ola se expresa en el plan AUGE, el crecimiento de las ISAPRES y la disminución del presupuesto del Fonasa. 

En Argentina a través de la implantación de la CUS. 

En Costa Rica el desmantelamiento progresivo del Seguro Social, al saltar su autonomía consagrada desde la Constitución Política y someter a la institución prestataria de la Salud Pública en los tres niveles de atención a la “Regla Fiscal” de la Ley 9635, condicionando su financiamiento. Además del ataque a los trabajadores Públicos y sobre todo a los trabajadores Profesionales de las Ciencias de la Salud

2 ) Esta ofensiva está favorecida y fomentada por los gobiernos de derecha y tiene como referencia la agenda  del Capital  a nivel mundial que es  la implantación de la CUS (Cobertura Universal de Salud) . La CUS es una estrategia de seguros  y canasta básica continuadora de las políticas focales del Banco Mundial de los 90, que ignora a la  salud como derecho y la reemplaza por   una concepción financiera fomentando el mix público privado. En Octubre de 2018 la  reunión mundial de Astana (Kazajstán) a los 40 años de Alma Ata convocada por la OMS, abandonó los postulados de atención primaria, universalidad, integralidad, intersectorialidad y control social para reemplazarlo por la CUS y la medicina basada en la evidencia. La CUS fue también uno de los cuatro puntos centrales en la cumbre de ministros de salud del G20. 

 

3) Otro brazo de la penetración neoliberal en salud son  los TLC que  recortan derechos  e impactan aumentando la duración de las patentes para favorecer a la industria farmacéutica.  

4) El modelo extractivista es un determinante social que afecta la salud de nuestras comunidades: la sojización y  los agrotóxicos, la megaminería contaminante y el fracking. 

5) La lucha de los trabajadores de la salud es parte de la movilización popular en la región  contra la restauración derechista y neoliberal. 

 

Es por ello y teniendo en cuenta que el 4O % de los afiliados de la ISP  provienen de nuestro sector  los sindicatos de salud de AL acordamos   

 

1) Desarrollar la solidaridad entre nuestras organizaciones en el marco de la ISP para enfrentar juntos la ofensiva neoliberal.  

2) Rechazar las políticas privatistas de promoción de la CUS sostenidas por el  Banco Mundial en agenda común con la OMS. Defender los postulados de Alma Ata promoviendo sistemas sanitarios públicos que garanticen  Universalidad, Integralidad, Intersectorialidad y participación social. 

3) Promover las alianzas comunitarias a nivel nacional y regional  en el marco de la campaña mundial de la ISP en defensa del derecho a la salud. 

4) Llevar el debate y las conclusiones a la reunión sectorial del día 27 en el IAMRECON 

5)  Elevar a la Secretaría General de la ISP  un pedido de  apoyo  al funcionamiento del sector a través de programas específicos y el  sostén de su funcionamiento. 

 

* Foto: La Secretaria General de la FESPROSA, María Fernanda Boriotti, en la coordinación de la reunión Interamericana de Salud junto a la Secretaria General Mundial de la Internacional de Servicios Públicos (ISP), Rosa Pavanelli. 

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Hoy en Ginebra, Suiza: Histórica aprobación del convenio de la OIT sobre violencia y acoso laboral con perspectiva de género. El papel de la FESPROSA/CTA-A 》

Viviana García / María Fernanda Boriotti en la OIT.

HISTÓRICA APROBACIÓN DEL CONVENIO DE LA OIT SOBRE VIOLENCIA Y ACOSO LABORAL CON PERSPECTIVA DE GÉNERO. EL PAPEL DE LA FESPROSA/CTA-A.

Hoy, en el mediodía de Ginebra, Suiza, la Comisión Tripartita aprobó el texto del Convenio sobre violencia y acoso laboral con perspectiva de genero, el cual será ratificado el viernes por la Asamblea General de la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

La Federación Sindical de Profesionales de la Salud de la República Argentina (FESPROSA) estuvo representada  por su Secretaria General, María Fernanda Boriotti, y por la directora del Instituto de Formación, Capacitación e Investigación (IFCI), Viviana García, quien tambien actuó como experta en el tema de la Internacional de Servicios Públicos (ISP).

Señalaron que "este es un convenio histórico porque amplia los derechos de las trabajadoras y los trabajadores".

"Fue un arduo debate", señaló Boriotti, que enfrentó la "resistencia de algunos gobiernos y los representantes de las patronales".

"El Convenio abarca el sector público y el privado, e incluye al servicio doméstico y al sector informal. Es una gran conquista de las mujeres y de toda la clase trabajadora y nuestro gobierno deberá ratificarlo a la brevedad" agregó.

Por su parte, Viviana García dijo que "el bloque sindical logró la exclusión de los dirigentes gremiales de los posibles agentes de violencia y acoso, subterfugio que querían incluir las patronales como ataque velado al derecho de huelga".

"Fueron mas de dos años de trabajo que culminaron en la resolución de hoy. Ahora debatiremos la recomendación que lo complementa", agregó García.

Ambas dirigentes se mostraron satisfechas y orgullosas del papel  jugado por la FESPROSA en todo el proceso previo y en el debate en Ginebra.

"No dudamos en apostar a nuestra presencia en la asamblea como FESPROSA", dijo Boriotti.

"Una vez que el Convenio sea ratificado por nuestro país, pasará a integrar la normativa de rango supralegal, tal como lo dispone la Constitución de 1994. Eso será un gran respaldo para la lucha en defensa de los derechos de millones de trabajadores y trabajadoras que batallan cada día contra una de las formas mas perversas de explotación y precarización laboral", finalizó.

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